哪些情形应当认定为工伤？
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　?。?）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 。
　?。?）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 。

　?。?）在工作时间和工作场所内 ， 因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 。
　?。?）患职业病的 。
　?。?）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 。
　?。?）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的 。

　?。?）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 。
哪些情形可以视同工伤？

职工有下列情形之一的，视同工伤：
　?。?）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 。
　?。?）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的 。
　?。?）职工原在军队服役 ， 因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的 。
哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤？
职工虽然符合《工伤保险条例》规定的应当认定为工伤或者视同工伤的情形，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
　?。?）故意犯罪的 。
　?。?）醉酒或者吸毒的 。
【泰安哪些情形应当认定为工伤 应当认定工伤的情形的有什么?】　?。?）自残或者自杀的 。

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