家畜繁育体系


家畜繁育体系

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家畜繁育体系【家畜繁育体系】繁育体系一般採取育种场、繁殖场和商品场三级制 。育种场是繁育体系的核心,又称原种场,其任务是培育优良的品系(品种)或优秀公母畜,供应繁殖场需要的种畜 。繁殖场的任务是以育种场提供的优良种畜为基础,扩大种畜群,并大量繁殖供商品场所需的幼畜 。
基本介绍中文名:家畜繁育体系
外文名:Livestock breeding system
领域:农业科学
完善家畜繁育改良的市场体系提高养殖户对家畜繁育改良的意识在市场经济体制下, 养殖业加强家畜繁育的改良几乎成了一种必然要求 。但与此同时, 仍有一些地区的养殖户缺乏与市场经济需要相一致的养殖意识 。因此加强家畜繁育改良的宣传和引导必须进一步落到实处, 使养殖户深刻认识到改良家畜繁育的重要性 。我们可以通过对比的方式来对养殖户进行逐渐引导, 例如将人工冻精配种与传统繁育方式进行对比, 同时进行其他养殖户成功案例的宣传, 使养殖户受到鼓励并产生改良家畜繁育的积极性, 从而切实提高养殖户对家畜繁育改良的意识 。针对家畜繁育改良工作进行人员培训虽然家畜冻精及人工授精技术具有先天的优越性, 并在有些地区已经证实了其显着的效果 。但我们在开展家畜繁育改良工作的过程中, 仍然不应过度依赖技术本身而忽略了技术使用者知识素养的提高 。因此, 我们应坚持把技术人员的培养当成家畜繁育改良工作中的重点来抓, 使家畜冻精及人工授精技术的优良效能得到真正的发挥 。具体来讲, 应定期组织养殖人员进行家畜繁育改良管理的培训 。各乡镇要有相应的配种技术培训班, 聘请技术人员和专家进行相关知识和技能的讲授, 有条件的还可进行现场指导 。除此以外, 还可让成功的养殖户现身说法,统一冻精收费标準冻精收费的方式没有统一的标準, 有些方式常常造成一些问题和纠纷, 给繁育员和养殖户的经济利益造成了一定损失 。比如一次性全部费用的收费方式, 即保準胎 。这种方式的优点在于账目清楚, 能有效消除养殖户的消费顾虑 。但同时由于患有疾病的难孕牛极有可能不準胎, 而使养殖户质疑冻精的质量并拒不支付冻精费用 。再如产犊后收费这一方式, 不论配种次数, 先进行赊账, 以最后受孕牛产犊为前提进行收费 。这种收费方式极大地保证了养殖户的利益不受损害, 还能够使繁育技术的提高更有效率 。但优质的冻精价格及其昂贵, 这样做必然会使繁育员的经济压力增大 。因而这种收费办法由于缺乏实现的条件, 所以很难在现实中得以套用 。这种方式既提高了繁育员的收入, 又保证了养殖户能够得到优良品种 。若实行此标準, 就需要加强繁育员的技术水平 。牛繁育体系现状简述1. 主要建设以家畜繁育站为中心的繁育服务体系在我国, 有很多的家畜繁育站, 主要的功能提供指导一个地区的牛繁育工作 。主要承担的任务就是对牛品种的改良和繁育, 同时对相关的繁育技术和产品进行研发并推广市场 。在繁育站点内主要有饲料操场建设和采精监测分析等建设 。形成了牛的饲养微化管理, 液氮细管制造以及精子活力等检测, 运输和牛繁育技术指导为一体的繁育指导站 。2 完善了基层站点繁育服务网路构建这种方式在基层中取得很好的效果, 一个中心繁育指导站点, 服务和分配周边基层, 构建形成了一个完善的牛繁育网路体系, 为广大的养牛户提供了牛繁育的全面服务和技术指导, 确保了品种优势和产品质量 。加强牛繁育体系的建设对策1 吸引人才引进技术和资金技术和资金是繁育开展的基础, 所以在现代牛繁育体系建设中, 就需要争取得到政府的支持, 合理科学的开展养殖业, 扩大养殖规模, 向统一化标準化的方向发展, 形成标準的现代化牛养殖繁育体系 。同时要引进技术人才, 提高繁育的技术管理水平, 这样在良种繁育上就得到了有效的保证, 才能促进畜牧业的不断发展 。2 建立科学合理的适应现代市场模式的技术繁殖路线加快养殖繁育, 提高养殖水平和品质, 符合现代市场发展需求, 建设良好的牛繁育体系就需要做到以下几点 。第一, 建立科学合理的适应现代市场模式的技术繁殖路线 。第二, 人工授精技术和生物技术结合发展, 引进良好的品种, 种公牛等等, 建立开放的核心繁育群作为技术支持, 多元杂交, 加强繁育 。第三, 新技术的推广使用, 引进现代国际上先进的技术用于我国牛的繁育体系建立上, 会有很大的改善效果 。第四, 合理规划建设, 形成养殖技术服务和销售运营一条龙的服务养殖模式, 加强牛的选育工作 。第五, 健全牛的检测技术, 利用现代化计算机信息技术进行繁育工作, 开展相关的研究 。健全繁育重点, 能顾带动整个地区的繁育体系建立和工作的进行 。3 建立推广牛的良种繁育体系建立推广牛的良种繁育体系主要是建立牛的繁殖中心为基础, 良种牛场为主要骨干的模式, 成立专门的繁育研究所, 或者与当地的高校进行合作研究, 加强基层的繁育工作和繁育站点的建设, 提高繁育技术水平, 做好技术方面的培训工作, 提高人员的工作技能, 更好的服务 。同时还需要有一定的激励制度, 能够调动工作的积极性 。