3种出现率高的职务犯罪类型什么是职务犯罪常见的职务犯罪有哪些 _职务犯罪

职业犯罪可分为三类：
一、职务便利罪：
1、这类犯罪是企业高管中最危险、最常见的犯罪。客观上表现为贪污贿赂、挪用公款、自私自利、侵害公司商机等多种形式。
2、为个人、朋友或其他第三方获取非法利益。此类犯罪是利用权力谋取个人利益，而权力的初衷是实现公司和股东利益的最大化。因此，其违反职责必须表现为“使用”权力。
二、滥用职权罪：
1、滥用职权罪的主要特征是主动越权，越权的标志是其不规范性，即超越权力范围，坚持错误决策，强行或未经授权违反规定或违反公司行为章程。
2、滥用职权罪明知不可为，徇私犯罪明知不可。两者具有不同的秘密特征。本罪的主体为特殊主体，即国有公司、企业、事业单位的工作人员等主体不构成本罪。
【3种出现率高的职务犯罪类型什么是职务犯罪常见的职务犯罪有哪些】三、玩忽职守罪：
1、此类犯罪的具体表现是不履行、错误履行或放弃履行公司法规定的职责。例如，公司高管有义务勤勉尽责，对自己的岗位做出审慎决策，严重不负责任被视为过失。玩忽职守犯罪的客观行为形式包括作为和不作为。
2、在签订和履行合同过程中，非国有企业员工因严重不负责任、违反谨慎义务被骗，给公司造成巨大损失。目前，我国刑法还没有相应的规定。被诈骗的公司可以以合同诈骗罪追讨损失，但对于签订合同被骗玩忽职守的行为，公司只能根据劳动合同或者其他约定追究行为人的责任。

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【法律基础】
《刑法》第271条规定，公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位的财产非法占为己有，数额较大的，依法判处以下刑罚：处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位的公务人员，以及国有公司、企业或者其他国有单位委派给非国有公司、企业和其他单位执行公务的人员应当依照前款规定，依照本法第三百八十条的规定。第 2 条和第 383 条规定了定罪和处罚。
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