【李河君被限制出境怎么回事?李河君个人资料为什么被限制出境】随着拖欠工资事件愈演愈烈 , 持续发酵 , 汉能集团创始??人、实际控制人李河军第一时间做出回应 。在通过公司内部邮件发布的《致全体员工的信》中 , 这位前《福布斯》首富否认“恶意拖欠工资” , 并强调自己退还了几年前已经拿到的美国绿卡 , 并将不是“逃跑” 。
然而 , 承诺“不会逃跑”的真正原因是跑不掉:根据中国执行信息公开网的信息 , 李河军本人仍然是失信被执行的人并且不允许乘坐飞机或其他交通工具旅行 。多位法律界人士分析澎湃新闻称 , 失信被处决意味着被限制出境 。在某些情况下 , 法院可以通知边检进行边防检查 。
据澎湃新闻报道 , 10月9日至11日 , 数百名被汉能拖欠工资并被切断公积金和社保金的离职和在职员工聚集在汉能总部维权、索要工资 。然而 , 连续三天的谈判结果并不理想 。多位离职/在职员工表示 , 汉能又多次“盲目检查” , 李河君从未现身谈判 。
集体讨工资维权的员工 , 大部分被拖欠工资长达五个月 。公积金自7月起停缴 , 社保自8月起也断供 。拖欠工资已波及整个汉能部门 , 现场求职者中也有来自江苏、山东等地的外地员工 。除了工资 , 还有很多员工从去年开始就被拖欠报销 。除了总部 , 汉能在多个省份的生产基地也在为自己的工资维权 。
在上述邮件中 , 李河军将拖欠工资的主要原因归结为“拐点来临之际 , 出现了不可预知的情况”:“今年以来 , 由于外部形势复杂多变 , 实际经济遇到一定困难 , 我们有数百名员工 , 1亿应收账款无法按时收回 , 部分金融合作机构的信贷资金也因自身原因被暂停 。” 此外 , 他还表示 , 汉能缺乏危机意识、招聘速度过快导致劳动力成本突然上升等因素导致资金配置和周转困难 。
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李河军在邮件中表示 , 正是员工索要工资的行为和媒体报道给汉能的资金回笼带来了现实障碍:“企业运营中难免会遇到问题和困难 , 但遗憾的是 , 这些问题和困难是导致极少数员工越来越激进的行为 , 然后被一些媒体过度解读和放大 , 使简单的问题复杂化 , 给合作伙伴和金融机构带来越来越严重的误解、担忧和担忧 。 , 以及退款的数量这种延迟导致今天集团和员工的处境越来越被动 。”
他还强调 , 包括他自己在内的所有公司高管都同样没有得到报酬 。“也有很多高管自掏腰包帮助陷入困境的员工 。”
对于拖欠工资、社保、报销三个问题 , 李河军表示:力争10月底补上;11月应该恢复正常工资 。过去欠下的每月工资的50%将被支付 , 直到全部补完为止;部分员工报销问题将从今年11月起逐步解决 。
但实现上述承诺有一个关键前提 , 即“只有在公司正常运营的前提下才能收回全部资金 , 存在很大的不确定性 , 特别是如果部分员工继续闹事 , 煽动媒体炒作 , 不确定性会大大增加 , 所以衷心希望汉能99%的员工齐心协力 , 坚决抵制这些过激行为 。”
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