保安面试怎么回答,如何面试保安

我应聘保安,去面试,有个问题不知怎么说【保安面试怎么回答,如何面试保安】

保安面试怎么回答,如何面试保安

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回答任何面试问题都应该了解提问者的心态,不是非要回答他喜欢听的,但是你首先要清楚他为什么问这个问题 。
招聘保安的人最需要保安具有什么品质?当然是责任心 。
如果你从这方面入手,比如说维护社会稳定什么的(这样好象有点太直白),总之说些能让人觉得你比较可靠的话准没错 。
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不用紧张,就根据你个人经历问问题,一般会问自己的优缺点,遇到一些情况怎么处理~如果你是退伍军人什么的基本没问题~
保安面试问题回答
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面试人员姓名:__________ 性别:___________ 年龄:__________ 归属地:__________
一、3分钟自我介绍、自我评价:
二、面试问题:
1、 作为一名保安,遇到有陌生人到门岗上对你说要找某某领导,你会怎么处理?(考察经验及处理问题能力)
2、 你是如何得知此次内聘信息的?当听到这个信息的时候,你觉得这对你来说,意味着什么?(考察工作动机及自我认识)
3、 假如你这次内聘为保安队队长,你觉得你其他的保安队员会怎么样看待你,你会对接下来的工作有何打算?(考察有无做领导的潜质及心态)
4、 你认为现在的保安工作有什么需要改进的地方?(事业心与自信心)
5、 (1)在工作中你看到别人违反规定和制度,你怎么办?(工作态度)
(2)你如何看待超时工作,周六、周末加班,以及节假日,过年过节值班?(职业道德)
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6、 你认为你最适合做什么样的工作(判断力)
7、 如果公司录用了你,你认为录用你最关键因素是什么?(应变能力)
8、 你怎样与你不喜欢的同事安然相处,一起工作?(人际沟通协调能力)
9、 在你当班的时候,有人来面试,你会怎么做?(考察经验,对外礼仪)
10、通过本次竞聘活动, 你有什么收获?(学习能力)
11、年假期间,你看到你认识的2个领导在休假期间,要求进公司查找资料,按照公司规定:放假期间,任何人都不得进出公司除非有行政最高领导签署的放行条 。面对这样的情况,你如何处理的?第一步,第二步,第三步,,,?(原则性与灵活性)
如何面试保安
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1, 看他人怎样, 比如身高, 体格, 是否老实可靠.
2. 让他做个简单的自我介绍, 并从问话中看他是否有相关工作经验.
3. 问他期望月工资是多少.