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基层管理者怎么带好团队 管理者怎么带好团队 (1)、尊重员工 。管理者要学会尊重员工,热情帮助他们,对于表现突出的员工要舍得赞美的言辞 。要主动关心员工的工作和生活,让他们感受到组织的温暖和爱心 。尊重员工的选择、隐私等,做到己所不欲、勿施于人 。
(2)、善于倾听员工的建议 。管理者要经常认真倾听部下的意见、想法,让他们感受的被信任的感觉 。管理者与被管理者形成朋友式的交流更有利于管理,有利于企业的整体发展 。
(3)、合理的授权 。独权的领导者不是好领导 。管理者要在明确的目标要求下,让下属有能力与权力去做事并对结果负责 。每个人有自己的独特才能,或许下属在某些方面会比上级优秀,这时,领导者就要授予有才能的下属合理的权力 。
【基层管理者怎么带好团队 管理者怎么带好团队】(4)、善于激励员工 。激励就是力量,能让被激励者找到自信和荣誉感 。
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