剩余价值学说

今天我想和大家分享一个关于剩余价值理论的问题 。以下是这个问题的总结 。让我们来看看 。
什么是剩余价值理论?
剩余价值理论是指一种经济理论,由新古典主义的边际效用学派和李嘉图的古典政治经济学学派发展而来 。这种理论认为,劳动者创造了一定的产品和价值,但其中只有一部分作为工资返还给劳动者,其余部分作为利润被资本家占有 。这部分被占有的价值就是剩余价值 。
剩余价值理论的核心思想
剩余价值理论的核心思想是,劳动者创造的价值不仅包括用于支付工资的部分,还包括被资本家占有的部分 。这导致资本家可以通过剥削工人获得超额利润 。
资本家的目的是追求更大的利润,所以会把工资控制在较低的水平,尽可能扩大剩余价值的占有 。这种对工人的过度剥削被称为剩余价值生产,即剩余价值理论 。
剩余价值理论的发展历程
早在18世纪初,亚当·斯密就提出了劳动价值论,即一切商品的价值都是由生产它们所需要的劳动量决定的 。19世纪,李嘉图发现劳动价值论无法解释为什么不同行业的工人得到不同的工资 。
随后,李嘉图提出了成本价值理论,即商品的价值是由生产它所需的成本决定的 。但是,这种观点无法解释为什么不同行业的劳动者获得的工资不同 。
在马克思时代,剩余价值理论终于得到了发展 。马克思认为,资本家可以通过掌握生产资料来强行剥削工人的剩余价值 。而这种剩余价值的占有形成了资本家的利润和资本主义社会的不平等 。
剩余价值理论的影响
剩余价值理论一经提出,影响深远 。它为马克思主义创造了理论基础,也指导了工人运动和社会主义革命 。
剩余价值理论也引发了经济思想和政策的一系列变化 。比如,人们开始意识到资本主义社会的不公平和不稳定,开始关注工人权益的保护和贫富差距,也开始推动社会主义的发展 。
剩余价值理论之争
剩余价值理论在经济学上还是有争议的 。有学者认为,劳动者创造的价值并不完全针对资本家,企业家也贡献了一部分创新和风险资本 。
与此同时,现代企业家和资本家越来越关注劳动者的福利和权益保护,避免过度剥削带来的社会问题 。因此,一些学者认为剩余价值理论不再适用于现代经济 。
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剩余价值理论虽有争议和讨论,但对经济理论和社会运动影响深远 。剩余价值理论是经济学和社会发展的重要概念和主题 。
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