不要人夸好颜色不要人夸颜色好寓意 _要人

中国妇女发展基金会在成立30周年纪念之际，特别采访了百事公司大中华区副总裁邰祥梅，以表彰百事公司和邰祥梅多年来一直不断支持中国妇女公益事业发展的先进事迹。采访文章也已收录在即将出版的《妇基会30周年纪念文集》中。以下是文章全文：

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工作中她是一个外企高管，英姿飒爽、雷厉风行，在公益慈善活动中她又是一位让人如沐春风的活动践行者，目标明确、高效、准确、以结果为导向是她一成不变的原则。“‘不要人夸颜色好,只留清气满乾坤’，是我特别喜欢的一句诗词,通俗一点讲就是人应该做我们认为正确的事，以正确的方式去做，至于别人如何评说，有时不必太在意，问心无愧就好” 。她就是商界巾帼，百事公司大中华区集团事务副总裁邰祥梅女士。
因为百事，结缘全国妇联和“母亲水窖”
邰祥梅于2006年加入百事公司（以下简称“百事”），目前已在百事工作长达12年，是一个老百事人了。她负责百事公司大中华区集团事务工作，其中包括政府关系、公共政策、媒体沟通、企业社会责任和危机管理。从她每天热情洋溢的工作状态中，可以深深地感受到她对百事公司的热爱。她总是对人说：“百事像一个温暖的大家庭，我们百事人都是充满激情的蓝血人。”
在百事的企业愿景上，清楚地写着“通过持续改进销售的产品，通过负责任的运营保护我们的地球，并且赋能于世人，能使百事公司成为全球成功的企业” 。对于百事而言，“百事公司的承诺”意味着通过维护广大公众和地球家园的健康未来，实现可持续增长。多年来，百事的企业价值观指引着邰祥梅和她引领的团队的日常工作，其中就包括企业社会责任。
一直以来，百事非常关注中国的公益事业，2000年，中国妇女发展基金会（以下简称“妇基会”）启动了“母亲水窖”全国性公益项目，该项目旨在帮助中国中西部贫穷缺水地区的人们解决安全饮水问题，通过修建水窖、结合雨水收集和基本的水处理技术，为供水网络欠发达的地区提供简单而有效的安全饮水解决方案。2001年，百事成为该项目的第一个“世界500强”合作伙伴，至今仍是该项目捐赠最多的跨国企业。

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随着与妇基会的沟通和对项目的进一步了解，邰祥梅更认识到了与妇基会进行高标准专业性合作的必要性。她表示,“中国有近2亿的人存在饮用水困难，这是我未接触妇基会前没有料到的。水与全球诸多挑战密切相关，包括卫生，饥饿及经济增长。唯一有效可持续解决这些问题的方法是通过在政府、产业、非政府机构和其他有关各方之间的大范围的合作和努力。经过与百事总部及百事基金会的沟通，我们都认为妇基会的项目是可持续性的，将能惠及更多贫困地区的人口。截至2017年底，百事已经对此项目捐资5500万元人民币，共建水窖2,300 多口，新建或升级改造小型安全饮水工程200 多处。百事的支持，已惠及了在四川、云南、甘肃、贵州、广西、河北、内蒙古、青海、重庆及陕西省在内的10 个省、自治区的近90万人。对此我们感到非常欣慰。”
作为百事大中华区企业社会责任项目的领军人物，即便时隔多年，邰祥梅至今仍然清晰地记得这样一件事：最初几年做“母亲水窖”的时候，邰祥梅和她的团队去西部项目所在地做实地考察，感受到当地人真实的生活状况：“一杯水，当地居民从刷牙开始，刷完牙的水，留在盆里，用来洗土豆，洗完土豆的水，再喂牲口。每一滴水如此节省地用，这对我们这些一打开水龙头就有水用的人来说，太不可思议了。”
类似的亲身经历深深镌刻在邰祥梅的脑海里。在接受采访人员采访时，她动情地说： “‘母亲水窖’是百事倾注时间、精力和心血最多、影响力最大的项目之一，我们觉得一切的投入和奉献都是应该的、非常值得的，能帮助缺水地区的老百姓喝上安全的饮用水，太让我们感到欣慰了。”项目执行期间，在邰祥梅的带领下，百事大中华区员工志愿者不止一次前往中西部贫困地区参与“母亲水窖”项目的考察和自愿者服务工作，包括组织安全饮水公众教育。她每次都会为当地百姓贫困的生活条件而动容，也总会把她自己随身带的钱全部捐赠出去。她说：“这些地区的老百姓太不容易了，他们喝水都需要跑几里甚至十几里路，这是我们生活在城市的人无法想象的。”

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