薪酬待遇
1.试用期1—3个月 。试用期内接受上岗培训 ， 试用期满经考核合格后方可上岗;
2.薪酬待遇根据不同职级以及绩效考核结果确定 ， 平均年薪水平约为4万—8万元(试用期除外);
3.社保、公积金、福利待遇以及相关劳动保障严格按照国家有关规定执行；
4.每月可享受生活补贴和话费报销,高温季节享受高温津贴、节假日享受各类节日慰问金；免费年度体检；女员工每月享受女工劳保费；员工生日享受公司提供的生日蛋糕卡；
5.享受国家规定的法定节假日和带薪假期（婚假、产假、年假等）；
6.公司饭堂可提供用餐 ， 需自费 ， 不提供住宿 。
简历投递方式：
可直接发送邮件至：
12345@dg.gov.cn；
如有疑问 ， 请拨打招聘咨询电话：0769-22337205（罗小姐）
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